到岗时间：不限
岗位职责：
1. 负责本部门业务、人员、质量、安全、成本等全面管理工作。对仓库进出存业务的组织、执行、监控和核算等活动负责；
2. 制定仓储部月/年度工作计划,并督导,检查计划完成情况；
3. 负责建立并完善仓储管理体系，提高管理水平。规范储存货物收、发、存的操作程序、方法与规范；提高仓库面积利用率，降低仓库管理费用；保证及时供应客户所需的货物；
4. 负责组织好储存货物数量与质量的管理，定期进行储存货物的盘点，减少储存货物变质和意外损失，确保存货的安全和完整；
5. 负责组织库容、库貌及生产设施、消防器材的养护等综合管理工作；负责仓库的通风、防火、防盗窃、监控等安全设施和存货储存设备的配置工作；
6. 负责按时、正确、完整编制、提交各类综合报表；
7. 及时处理业务运作中出现的问题并做好对重大问题的上报和协助调查、处理工作；落实稽核项目及其他不合格事件的改善计划；
8. 负责做好各项目的绩效考核和本部门员工的业务技术培训和日常考勤考绩工作，做到公平合理；
9. 做好其它部门要求协办的工作；确保上情下达和下情上报；
10. 完成领导交办的其它工作。
任职要求：
教育背景：物流、供应链管理及相关专业。
工作经验：1年以上仓储管理及相关经验。
知识/技能：
具备良好的物流管理基本知识、财务基本知识；
具有良好的沟通能力、组织能力、过程控制能力、处理突发事件的能力；
熟练使用office软件、会使用ERP软件优先；
熟悉物流仓储业务流程，熟悉6S（整理、清洁、准时、标准化、素养、安全）管理规范者优先。
职位发布者
