到岗时间：不限
工作内容：
1、负责公司的人事行政管理；
2、协助总经理完善人事管理制度，并监督执行；
3、负责人员招聘与培训，薪酬福利、企业文化与劳动关系管理，绩效考核方案制定，并监督执行考核制度；
4、负责公司行政类事物管理，包括：负责固定资产、办公用品、电脑耗材、打印机耗材等物品的采购、发放及库存保管工作。做好公司设备的维护、维修、保管等管理工作。员工宿舍的管理；来访客人的接待等。
5、兼任总经理助理，完成总经理交代的其他工作。
任职要求：
1、全日制大专以上学历，人力资源管理等相关专业毕业；
2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件；
3、正直上进、不怕吃苦、勇于接受批评、坚持不懈。
职位发布者
